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Groupe Asten
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    Confiez vos projets IT à des experts et recentrez-vous sur votre cœur de métier.
    Nous vous accompagnons avec des solutions IT sur-mesure à 360°, portées par nos 4 pôles d’expertise : Cloud, Cyber, Lab et Retail.

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    Le Groupe Asten s’engage pour le développement économique, social et numérique de la Bretagne. Chaque jour, nous mettons notre expertise à votre service pour faire de votre transformation numérique un levier de croissance.

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  3. Project Management Officer (H/F)
Offre d'emploi

Project Management Officer (H/F)

Publiée le 28/11/2025
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Type de contrat CDI • Cadre • Temps Plein
Lieu Brest (29)
Rémunération Selon barème
Expérience 3 ans minimum

👀 Pourquoi nous avons besoin de vous ?

Dans le cadre d’un renforcement de nos activités en pilotage et coordination, nous recherchons un/une PMO (Project Management Officer) pour intervenir auprès de l’un nos clients et accompagner l’amélioration de son organisation de projet.

Vous jouerez un rôle central dans le suivi des engagements, la structuration des pratiques et
l’animation des processus.

Votre mission en tant Tech Lead ?

  • Accompagner le Business Partner dans la réalisation de ses missions opérationnelles et de
    pilotage
  • Préparer les comités de suivi avec les parties prenantes internes et externes
  • Définir et mettre en place et suivre les indicateurs de performances (KPIs) liés aux
    engagements
  • Participer à la création et à l’amélioration du cadre méthodologique (process, outils, bonnes
    pratiques) destiné à la communauté des Business Partners
  • Contribuer à l’animation du suivi des engagements aux côtés des équipes projets du client
  • Appuyer la coordination entre différentes directions dans le cadre du pilotage des
    engagements

👩🏻‍💻👨🏻‍💻 Le profil que nous recherchons

Vous justifiez d’une première expérience réussie en pilotage de projets, PMO, coordination ou rôle
transverse au sein d’une organisation structurée.

Compétences et qualités attendues :

  • Excellente communication écrite et orale
  • Maîtrise ou forte aisance sur les outils REFLEX et JIRA
  • Capacité à analyser des données, construire des tableaux de bord et proposer des plans
    d’action
  • Sens de l’organisation, esprit d’analyse et rigueur
  • Aisance dans les environnements multi-interlocuteurs
  • Autonomie, proactivité et sens du service

⭐ À propos du Groupe Asten

Depuis 30 ans, le Groupe Asten façonne le numérique en Bretagne et en France.

Nous accompagnons nos clients avec une approche à 360° grâce à nos 4 pôles d’expertise et proposons des solutions sur mesure pour que leurs projets numériques participent pleinement à leur croissance.

Quelques chiffres clés : 140 collaborateurs, 16,5M€ de CA (2024), 350 clients, 2 datacenters à Brest.

Nos valeurs : engagement territorial, RSE active, écoute et proximité de nos dirigeants et managers, agilité et expérience client et collaborateur au cœur de nos préoccupations.

Nos 4 pôles d’expertise :

  • Asten Cloud : solutions d’hébergement et d’infogérance certifiées ISO 27001 et HDS, sauvegarde externalisée, DSI partagé, solutions logicielles, expertise à temps partagé…
  • Asten Cyber : pentest LAN/WAN/physique, hardening, campagne de phishing, sensibilisation, accompagnement post-attaque, RSSI partagé…
  • Asten Lab : intégration paie/comptabilité, solutions de Business Intelligence, développement et intégration de portails d’entreprise, d’intranet et d’extranet, développement d’applis spécifiques, expertise en délégation…
  • Asten Retail : édition et intégration d’une solution logicielle d’encaissement innovante, animation commerciale, fidélisation client, gestion commerciale, centre de service multi-enseigne…

Curieux(se) ? Rejoignez une entreprise où vos talents comptent et découvrez notre aventure sur notre page dédiée et sur notre Linkedin.

🤩Quelques bonnes raisons de nous rejoindre

  • Une entreprise unique sur le territoire, indépendante, avec des valeurs fortes et une diversité de métiers apportant des perspectives d’évolution réelles
  • Une gestion des talents personnalisée pour accompagner vos ambitions
  • Un modèle social unique à taille humaine : autonomie, responsabilité, diversité et sens des missions, perspectives, management de proximité, écoute, capacité à être actrice/acteur dans la stratégie du Groupe, flexibilité…
  • Des avantages sociaux renforcés

Envie d’en savoir plus ? Découvrez les 8 bonnes raisons de nous rejoindre.

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